アサーション(アサーティブネス)研修の例

○アサーティブネス入門
○アサーティブな対話の基礎
○コミュニケーションタイプ-アサーティブ版
○信頼関係を大切にした『No』の伝えかたとは?(断る)
○信頼関係を大切にした『依頼』の伝えかたとは?
○批判に対処する方法とは?
○怒りの取り扱い方とは?
○建設的な意見の伝えかたとは? 
○相手に伝わるフィードバックの方法は?
○ほめる。おほめを受け取ることとは?